Kepala Departemen :

Naimatus Sholiha

Anggota :

Dhini Isma Wardani

Azzahra Karenina Maghfirah

Nina Iftakhil Farikha

Tujuan 

Meningkatkan dan mengembangkan kualitas pengurus HIMAGIHASTA.

Tugas 

1. Mengader dan meng – upgrade pengurus HIMAGIHASTA.

2. Mengawasi dan menjaga keharmonisan anggota pengurus HIMAGIHASTA.

3. Melakukan peninjauan ulang, pembaruan jika diperlukan, dan pengawalan dalam pelaksanaan Standar Operasional Prosedur.

Fungsi 

Menjaga keharmonisan dan mengader pengurus dan calon pengurus HIMAGIHASTA.

PROGRAM KERJA

Pembahasan dan Revisi SOP

Program kerja yang bertujuan untuk peninjauan ulang dan pembaruan Standar Operasional Prosedur HIMAGIHASTA agar dapat dipahami dan dilaksanakan oleh seluruh pengurus.

PJ : Aura

SIM 

Skill’s Improvement and Maintenance (SIM) merupakan program kerja yang bertujuan untuk meningkatkan kemampuan dan pengetahuan pengurus melalui pembekalan materi dan sharing bersama alumi/demisioner sehingga memiliki pandangan untuk menjalankan kepengurusan.

PJ : Erike & Nasywa

HASTRAGEN                    

Program kerja yang terdiri dari 3 acara yaitu Staf Magang HIMAGIHASTA, Open Recruitment Pengurus HIMAGIHASTA dan Rapat Anggota Tahunan (RAT) HIMAGIHASTA. Tujuan dari program kerja ini adalah untuk meregenerasi struktur kepengurusan HIMAGIHASTA.

PJ : Vina & Nabila (Staf Magang), Naimatus & Daffa (OPREC), dan Nasywa (RAT)

AGENDA

Gi-Ring (HIMAGIHASTA Gathering)

Agenda yang bertujuan mempererat kedekatan dan meningkatkan interaksi pengurus untuk menciptakan rasa kekeluargaan, serta sebagai bentuk refreshing agar pengurus tetap semangat menjalani 1 periode kepengurusan.

PJ : Erike, Nabila & Naimatus